{"product_id":"das-5-prinzip","title":"Das 5. Prinzip","description":"\u003cstyle\u003e\n.cv{font-family:-apple-system,BlinkMacSystemFont,'Segoe UI',Roboto,sans-serif;color:#1a1a1a;line-height:1.6}\n.cv *{box-sizing:border-box}\n.cv-hero{background:linear-gradient(135deg,#141414 0%,#282828 100%);border-radius:12px;padding:28px 28px 24px;margin-bottom:24px;border-left:4px solid #e8791e}\n.cv-hero-tag{font-size:11px;font-weight:600;letter-spacing:0.06em;text-transform:uppercase;color:#f0913f;margin:0 0 10px!important}\n.cv-hero-title{font-size:24px;font-weight:800;margin:0 0 8px!important;line-height:1.2;color:#fff}\n.cv-hero-sub{font-size:14px;color:#cccccc;margin:0!important;line-height:1.55}\n.cv-quote{border-left:3px solid #e8791e;padding:14px 0 14px 20px;margin:0 0 28px;font-size:15px;color:#444;line-height:1.6;font-style:italic}\n.cv-quote cite{display:block;font-size:12px;font-style:normal;color:#888;margin-top:6px!important}\n.cv-section{margin-bottom:28px}\n.cv-heading{font-size:13px;font-weight:600;text-transform:uppercase;letter-spacing:0.05em;color:#888;margin:0 0 14px!important;padding-bottom:8px;border-bottom:1px solid #e8e8e8}\n.cv-body{font-size:14px;line-height:1.7;color:#333}\n.cv-body p{margin:0 0 12px!important}\n.cv-checks{list-style:none;padding:0;margin:0}\n.cv-checks li{font-size:14px;line-height:1.55;padding:10px 0;border-bottom:1px solid #f0f0f0;display:flex;gap:10px;align-items:flex-start;color:#333}\n.cv-checks li:last-child{border-bottom:none}\n.cv-check-icon{width:20px;height:20px;flex-shrink:0;border-radius:50%;background:#fbe6d3;display:flex;align-items:center;justify-content:center;margin-top:1px}\n.cv-check-icon svg{width:12px;height:12px;display:block}\n.cv-callout{background:#f7f5ee;border-radius:12px;padding:16px 20px;font-size:13px;line-height:1.6;color:#555}\n.cv-callout strong{color:#1a1a1a}\n.cv-author{background:linear-gradient(135deg,#f7f5ee 0%,#f0ecdf 100%);border-radius:12px;padding:20px 24px}\n.cv-author-name{font-size:15px;font-weight:600;margin:0 0 2px!important;color:#1a1a1a}\n.cv-author-role{font-size:12px;color:#b85e12;margin:0 0 10px!important;font-weight:500}\n.cv-author-bio{font-size:13px;line-height:1.6;color:#555;margin:0!important}\n.cv-meta{display:grid;grid-template-columns:repeat(auto-fit,minmax(140px,1fr));gap:10px;margin-top:24px}\n.cv-meta-item{background:#f7f5ee;border-radius:8px;padding:12px 16px}\n.cv-meta-label{font-size:11px;color:#999;margin:0 0 2px!important;text-transform:uppercase;letter-spacing:0.04em;font-weight:500}\n.cv-meta-value{font-size:14px;font-weight:600;margin:0!important;color:#1a1a1a}\n.cv-fazit{background:linear-gradient(135deg,#141414 0%,#282828 100%);border-radius:12px;padding:20px 24px;margin-top:24px;border-left:4px solid #e8791e}\n.cv-fazit-label{font-size:12px;font-weight:600;color:#f0913f;margin:0 0 6px!important;text-transform:uppercase;letter-spacing:0.04em}\n.cv-fazit p{font-size:14px;line-height:1.6;color:#ccc;margin:0!important}\n@media(max-width:480px){\n.cv-hero{padding:20px}\n.cv-meta{grid-template-columns:1fr 1fr}\n}\n\u003c\/style\u003e\n\u003cdiv class=\"cv\"\u003e\n\u003c!-- HERO --\u003e\n\u003cdiv class=\"cv-hero\"\u003e\n\u003cp class=\"cv-hero-tag\"\u003eForwardVerlag · Philip Thieme\u003c\/p\u003e\n\u003cp class=\"cv-hero-title\"\u003eDas 5. Prinzip\u003c\/p\u003e\n\u003cp class=\"cv-hero-sub\"\u003eDie verborgene Logik erfolgreicher Verhandlungen – warum Kommunikation über Gelingen, Scheitern und faire Ergebnisse entscheidet.\u003c\/p\u003e\n\u003c\/div\u003e\n\u003c!-- ZITAT --\u003e\n\u003cdiv class=\"cv-quote\"\u003e„Win-win ist weder eine Methode noch eine Technik, sondern das mögliche Ergebnis einer gelungenen Verhandlung.\" \u003ccite\u003e— Philip Thieme\u003c\/cite\u003e\n\u003c\/div\u003e\n\u003c!-- DARUM DIESES BUCH --\u003e\n\u003cdiv class=\"cv-section\"\u003e\n\u003cp class=\"cv-heading\"\u003eDarum dieses Buch\u003c\/p\u003e\n\u003cdiv class=\"cv-body\"\u003e\n\u003cp\u003eVerhandlungen prägen Unternehmen, Märkte und Kooperationen. Dennoch konzentriert sich die klassische Verhandlungsliteratur vor allem auf Interessen, Optionen und sachgerechte Lösungen – und übersieht einen entscheidenden Einflussfaktor: die Wirkung unvermeidlicher Kommunikation auf Verlauf und Ergebnis von Verhandlungen.\u003c\/p\u003e\n\u003cp\u003eAuf der Grundlage von Verhandlungs-, Kommunikations- und Managementtheorie entwickelt Philip Thieme mit dem fünften Prinzip eine Erweiterung etablierter Verhandlungsmodelle. Im Zentrum steht die Erkenntnis, dass Kommunikation nicht nur Mittel zum Zweck ist, sondern Verhandlungen selbst mitgestaltet.\u003c\/p\u003e\n\u003cp\u003eErst wenn ihre Unvermeidlichkeit erkannt und bewusst gestaltet wird, wird verständlich, warum Verhandlungen gelingen, scheitern oder in asymmetrischen Ergebnissen enden. Ein Wirtschaftsbuch über Interessen, Macht, Kommunikation, Kooperation und die Bedingungen nachhaltiger Wertschöpfung.\u003c\/p\u003e\n\u003c\/div\u003e\n\u003c\/div\u003e\n\u003c!-- WARUM DU DIESES BUCH LESEN SOLLTEST --\u003e\n\u003cdiv class=\"cv-section\"\u003e\n\u003cp class=\"cv-heading\"\u003eWarum Du dieses Buch lesen solltest\u003c\/p\u003e\n\u003cul class=\"cv-checks\"\u003e\n\u003cli\u003e\n\u003cspan class=\"cv-check-icon\"\u003e\u003csvg viewbox=\"0 0 12 12\" fill=\"none\"\u003e\u003cpath d=\"M2.5 6L5 8.5L9.5 4\" stroke=\"#b85e12\" stroke-width=\"1.5\" stroke-linecap=\"round\"\u003e\u003c\/path\u003e\u003c\/svg\u003e\u003c\/span\u003e \u003cspan\u003eWarum Win-win kein Konzept ist, sondern ein mögliches Verhandlungsergebnis\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003e\n\u003cspan class=\"cv-check-icon\"\u003e\u003csvg viewbox=\"0 0 12 12\" fill=\"none\"\u003e\u003cpath d=\"M2.5 6L5 8.5L9.5 4\" stroke=\"#b85e12\" stroke-width=\"1.5\" stroke-linecap=\"round\"\u003e\u003c\/path\u003e\u003c\/svg\u003e\u003c\/span\u003e \u003cspan\u003eWeshalb Kommunikation den Verhandlungsverlauf stärker prägt als viele Modelle annehmen\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003e\n\u003cspan class=\"cv-check-icon\"\u003e\u003csvg viewbox=\"0 0 12 12\" fill=\"none\"\u003e\u003cpath d=\"M2.5 6L5 8.5L9.5 4\" stroke=\"#b85e12\" stroke-width=\"1.5\" stroke-linecap=\"round\"\u003e\u003c\/path\u003e\u003c\/svg\u003e\u003c\/span\u003e \u003cspan\u003eWie Macht, Interessen und Kommunikation gemeinsam Verhandlungsergebnisse bestimmen\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003e\n\u003cspan class=\"cv-check-icon\"\u003e\u003csvg viewbox=\"0 0 12 12\" fill=\"none\"\u003e\u003cpath d=\"M2.5 6L5 8.5L9.5 4\" stroke=\"#b85e12\" stroke-width=\"1.5\" stroke-linecap=\"round\"\u003e\u003c\/path\u003e\u003c\/svg\u003e\u003c\/span\u003e \u003cspan\u003eWarum Verhandlungen in Unternehmen trotz guter Vorbereitung scheitern können\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003e\n\u003cspan class=\"cv-check-icon\"\u003e\u003csvg viewbox=\"0 0 12 12\" fill=\"none\"\u003e\u003cpath d=\"M2.5 6L5 8.5L9.5 4\" stroke=\"#b85e12\" stroke-width=\"1.5\" stroke-linecap=\"round\"\u003e\u003c\/path\u003e\u003c\/svg\u003e\u003c\/span\u003e \u003cspan\u003eWelche Leerstelle etablierte Verhandlungsmodelle aufweisen – und wie das fünfte Prinzip sie schließt\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003e\n\u003cspan class=\"cv-check-icon\"\u003e\u003csvg viewbox=\"0 0 12 12\" fill=\"none\"\u003e\u003cpath d=\"M2.5 6L5 8.5L9.5 4\" stroke=\"#b85e12\" stroke-width=\"1.5\" stroke-linecap=\"round\"\u003e\u003c\/path\u003e\u003c\/svg\u003e\u003c\/span\u003e \u003cspan\u003eWas erfolgreiche Kooperationen von asymmetrischen Ergebnissen unterscheidet\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003e\n\u003cspan class=\"cv-check-icon\"\u003e\u003csvg viewbox=\"0 0 12 12\" fill=\"none\"\u003e\u003cpath d=\"M2.5 6L5 8.5L9.5 4\" stroke=\"#b85e12\" stroke-width=\"1.5\" stroke-linecap=\"round\"\u003e\u003c\/path\u003e\u003c\/svg\u003e\u003c\/span\u003e \u003cspan\u003eWelche Bedingungen nachhaltige Wertschöpfung durch Verhandlungen ermöglichen\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003c\/ul\u003e\n\u003c\/div\u003e\n\u003c!-- BLICK INS BUCH --\u003e\n\u003cdiv class=\"cv-section\"\u003e\n\u003cdiv class=\"cv-callout\"\u003e\n\u003cstrong\u003eBlick ins Buch:\u003c\/strong\u003e Nutze die „Blick ins Buch\"-Funktion oben auf dieser Seite, um dir vorab einen Eindruck von Inhalt und Aufbau des Buches zu verschaffen.\u003c\/div\u003e\n\u003c\/div\u003e\n\u003c!-- ÜBER DEN AUTOR --\u003e\n\u003cdiv class=\"cv-section\"\u003e\n\u003cp class=\"cv-heading\"\u003eÜber den Autor\u003c\/p\u003e\n\u003cdiv class=\"cv-author\"\u003e\n\u003cp class=\"cv-author-name\"\u003ePhilip Thieme\u003c\/p\u003e\n\u003cp class=\"cv-author-role\"\u003eBerater, Unternehmer \u0026amp; Investor · Bau- und Immobilienwirtschaft\u003c\/p\u003e\n\u003cp class=\"cv-author-bio\"\u003ePhilip Thieme ist seit über dreißig Jahren als Berater, Unternehmer und Investor in der Bau- und Immobilienwirtschaft tätig. Als Bauingenieur, Wirtschaftsingenieur und MBA Real Estate hat er zahlreiche Projekte begleitet, Investitionen verantwortet und komplexe Vertragsverhandlungen geführt. Aus seiner langjährigen Praxis kennt er die unterschiedlichsten Interessenlagen, Sichtweisen und Verhaltensmuster am Verhandlungstisch – von kooperativen Lösungsprozessen bis hin zu harten Interessenkonflikten. Über viele Jahre verband er diese Erfahrungen mit psychologischen, kommunikationswissenschaftlichen und verhaltenswissenschaftlichen Erkenntnissen und entwickelte einen eigenständigen Blick auf die Voraussetzungen erfolgreicher Verhandlungen. Dieses Buch lädt dazu ein, Verhandlungen nicht nur als Methode, sondern als Ausdruck von Haltung, Wahrnehmung und menschlicher Beziehung zu betrachten.\u003c\/p\u003e\n\u003c\/div\u003e\n\u003c\/div\u003e\n\u003c!-- META-INFOS --\u003e\n\u003cdiv class=\"cv-meta\"\u003e\n\u003cdiv class=\"cv-meta-item\"\u003e\n\u003cp class=\"cv-meta-label\"\u003eVerlag\u003c\/p\u003e\n\u003cp class=\"cv-meta-value\"\u003eForwardVerlag\u003c\/p\u003e\n\u003c\/div\u003e\n\u003cdiv class=\"cv-meta-item\"\u003e\n\u003cp class=\"cv-meta-label\"\u003eAutor\u003c\/p\u003e\n\u003cp class=\"cv-meta-value\"\u003ePhilip Thieme\u003c\/p\u003e\n\u003c\/div\u003e\n\u003cdiv class=\"cv-meta-item\"\u003e\n\u003cp class=\"cv-meta-label\"\u003eTyp\u003c\/p\u003e\n\u003cp class=\"cv-meta-value\"\u003eSachbuch\u003c\/p\u003e\n\u003c\/div\u003e\n\u003cdiv class=\"cv-meta-item\"\u003e\n\u003cp class=\"cv-meta-label\"\u003eISBN\u003c\/p\u003e\n\u003cp class=\"cv-meta-value\"\u003e9783987552250\u003c\/p\u003e\n\u003c\/div\u003e\n\u003cdiv class=\"cv-meta-item\"\u003e\n\u003cp class=\"cv-meta-label\"\u003eUmfang\u003c\/p\u003e\n\u003cp class=\"cv-meta-value\"\u003e160 Seiten\u003c\/p\u003e\n\u003c\/div\u003e\n\u003cdiv class=\"cv-meta-item\"\u003e\n\u003cp class=\"cv-meta-label\"\u003eBindung\u003c\/p\u003e\n\u003cp class=\"cv-meta-value\"\u003eHardcover\u003c\/p\u003e\n\u003c\/div\u003e\n\u003c\/div\u003e\n\u003c!-- FAZIT --\u003e\n\u003cdiv class=\"cv-fazit\"\u003e\n\u003cp class=\"cv-fazit-label\"\u003eFazit\u003c\/p\u003e\n\u003cp\u003e\u003cem\u003eDas 5. Prinzip\u003c\/em\u003e ist ein Wirtschaftsbuch für Unternehmer, Führungskräfte und alle, die verstehen wollen, warum Verhandlungen wirklich gelingen – und wie bewusst gestaltete Kommunikation über nachhaltige Wertschöpfung entscheidet.\u003c\/p\u003e\n\u003c\/div\u003e\n\u003c\/div\u003e","brand":"ForwardVerlag","offers":[{"title":"Hardcover","offer_id":57211433976073,"sku":"9783987552250","price":20.0,"currency_code":"EUR","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/0272\/5124\/5116\/files\/Gross_Das5.Prinzip-Hardcover.jpg?v=1784628152","url":"https:\/\/shop.studyhelp.de\/products\/das-5-prinzip","provider":"StudyHelp Shop","version":"1.0","type":"link"}